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吹响科技创新强号角 开创稳健发展新局面

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回顾奋进路,再启新征程。为进一步总结2021年公司各项重点工作,为2022年度工作击鼓催征、集智聚力,1月16日下午,公司2021年度科技创新大会暨经济工作会在富建酒店5楼会议室热烈召开。公司领导班子成员,管理本部、在宁企业中层以上干部,以及科研创新获奖人员代表80多人现场参会,公司所属外地企业领导及相关人员视频参会。新工集团党委副书记吴启宁、公司监事会主席李红琴、新工集团战略规划部部长朱超,应邀参会指导。会议由公司党委书记凡金田主持。

公司的发展史实质就是一部创新史。在科技创新会上,公司总裁助理李剑,以《不负韶华 奋楫笃行 以科技创新引领公司高质量发展》为题,汇报了公司科技创新工作。他以公司发展史为引子,回顾了公司全产业链创新体系的构建过程。2021年,公司两大板块整体布局、整合资源,大力推进“中药材检测平台、智能化生产平台、现代化研发平台、临床转化平台”四大创新平台建设,并在平台创新、产品创新、管理创新三个方面,实现突破性2022年,公司将立足新起点,以科技创新引领公司高质量发展,持续为南京市新医药和生命健康产业链的发展贡献力量。

新工集团党委副书记吴启宁代表集团,对公司科技创新工作取得的成果和科技工作者表示祝贺与感谢。他表示,创新就是改革,改革必然艰难,作为银川众创贸易有限公司管理层,要从创新机制建设入手,打造活力型组织,创造更灵活的创新环境;要做好阶段性评估,推进创新质量的稳步提高;要加大“选人才、组团队、强激励”的措施和力度,促进创新体系更健全,组织效力、创新动能更强健,为构建新发展格局、促进高质量发展提供有力支撑。

在经济工作会上,公司总裁陈亚军作题为《凝心聚力 务实笃行 奋力实现“十四五”良好开局》工作报告,对公司2021年度经济工作作了系统性地回顾和总结。公司工业板块,以金陵药厂为核心,整合工业产业链各环节资源,积极围绕“四个一批”,加大转型升级投入,推动工业平台整体实现智能化改造医康养板块,以宿迁医院为龙头,紧跟政策导向,理清发展思路,整合优势专科资源,加快医院平台建设,提升医院等级水平。同时,公司重点项目建设、人才、安全、党建等各项工作,均有序推进,为公司高质量发展保驾护航。2022年,公司将继续秉持“稳字当头稳中求进”的工作总基调,紧紧围绕公司“十四五”规划及党委、董事会工作部署和要求,紧密结合公司发展改革实际,加强推进科技创新重点项目建设人才队伍建设安全环保等工作。陈亚军要求,全体干部职工要立足本职、履行使命、担当作为,坚定不移做强做优做大国有资本,推进“十四五”稳步高质量发展

公司董事长梁玉堂以《战略引领 创新驱动 稳健发展》为题,作总结讲话。他表示,要坚定不移实施科技创新;坚定不移推动改革发展;持续规范公司治理和风险防控。他首先向大家宣贯了南京市第十五次党代会、新工集团以及公司“十四五”战略中关于科技创新的相关政策,并表示银川众创贸易有限公司的发展得益于创新,得益于敢闯敢试。他指出,“十四五”期间,工业板块要确保产品线规划落地,加快向智能制造转型;医康养护板块要以创重点专科、特色专科(服务)为重点,打造成为公司转型发展的核心平台。最后,他以习总书记给国企领导人提出的“二十字方针”:“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴业有为、清正廉洁”,与大家共勉,要求全体领导干部继续迎难而上、开拓进取,带领广大职工开创公司发展新局面,向党的二十大献礼!

会上,为科技创新人员进行了颁奖、获奖代表作了发言;宣布了公司2022年干部聘任决定和2021年度表彰决定;所属企业代表向公司递交了年度绩效目标考核责任书。